Trabalho e reforma

Os maiores de 55 anos não sentem que o mercado de trabalho valoriza a sua experiência e o seu historial, e procuram empregos que se liguem à sua visão do mundo, em comunidades que lhes dêem um sentido de pertença e flexibilidade. Por outro lado, estão satisfeitos com a sua idade de reforma, apesar de não a planearem com antecedência.

*Elaborado por el Centro de Investigación Ageingnomics de Fundación MAPFRE

*Elaborado por el Centro de Investigación Ageingnomics de Fundación MAPFRE

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